Selbstverpflichtungen
Selbstverpflichtungen der Kindernothilfe
Foto: Ralf Krämer
Gute Arbeit braucht verbindliche Grundlagen, einen verlässlichen Rahmen und genaue Kontrolle. Deshalb hat die Kindernothilfe Richtlinien aufgestellt und sich auf andere, bereits bestehende Kodices verpflichtet. Das Ziel: Die Arbeit noch transparenter, überprüfbarer und effektiver zu machen.
Vereinssatzung
Wer: Kindernothilfe-Gremien
Wann: seit 1961, in der Fassung von 2011
Was:
- Ausrichtung der Arbeit im In- und Ausland
- Zusammensetzung und Aufgaben der Vereins-Organe
Leitfaden der Kindernothilfe zur Prävention und Bekämpfung von Korruption (Anti-Korruptions-Kodex)
Wer: Kindernothilfe
Wann: seit 2008
Was:
- Verhaltens- und Integritäts-Kodex;
- verpflichtet alle Mitarbeiter, integer, verantwortungsbewusst, gesetzeskonform sowie nach hohen ethischen und moralischen Werten zu handeln;
- Korruption vorbeugen und bekämpfen;
- Kindernothilfe-Mitarbeiter in Deutschland und im Ausland müssen jegliche Korruptionshandlung, bei denen sie Zeuge oder Opfer sind, anzeigen;
- Einrichtung einer Ombudsstelle.
Kodex "Entwicklungsbezogene Öffentlichkeitsarbeit"
Wer: Kindernothilfe und Mitglieder des Verbandes Entwicklungspolitik deutscher Nichtregierungsorganisationen (VENRO)
Wann: 1998 unterzeichnet
Was:
- professionelle und ethische Standards in ihrer Kommunikation mit Presse und Spendern;
- transparente, effizienten und verantwortlichen Mittelverwendung;
- Verbot, Spenderadressen zu vermieten, zu verkaufen oder zu tauschen;
- Die Kindernothilfe stellt Not leidende Menschen weder in Texten noch auf Fotos entwürdigend dar, bietet Patenkinder nicht Katalog ähnlich an und nötigt Menschen nicht mit extremen Formulierungen zum Spenden.
Diakonischer Corporate-Governance-Kodex (DCGK)
Wer: Kindernothilfe
Wann: seit 2007
Was:
- Transparenz, Offenheit in der Kommunikation;
- klare Kompetenzabgrenzungen zwischen Aufsichtsgremien und dem Vorstand;
- qualifizierte Arbeit auf allen Ebenen;
- Festlegung der Aufgaben der Vereinsorgane, der Referate und der Vorstand;
- Kontrolle der Arbeit;
- Ziel: effizientes, verbindlich geregeltes Zusammenspiel auf allen Ebenen der Kindernothilfe.
VENRO-Verhaltenskodex
Wer: Kindernothilfe und VENRO-Mitglieder
Wann: seit 2008
Was:
- Einheitliche Standards, stärkere Kontrolle und nachweisbare Professionalität;
- größtmögliche Transparenz;
- allgemeingültige Standards für Hilfsorganisationen setzen;
- Stärkung unabhängige Kontrollinstanzen wie das Deutsche Zentralinstitut für soziale Fragen (DZI) ) zu stärken.
VENRO-Kodex "Schutz von Kindern vor Missbrauch und Ausbeutung in der Entwicklungszusammenarbeit und Humanitären Hilfe"
Wer: Kindernothilfe und VENRO-Mitglieder
Wann: seit 2009
Was: verpflichtet alle Mitglieder unter anderem:
- Kinder vor sexuellem, emotionalem oder physischem Missbrauch, Ausbeutung sowie Vernachlässigung zu schützen
- ein Umfeld zu schaffen, in dem die Einhalt der Kinder- und Menschenrechte gewährleistet wird
- Kinder bei sie betreffenden Maßnahmen zu beteiligen
- die eigene Organisation/die eigenen Partner für das Thema zu sensibilisieren
- im Rahmen der eigenen Presse-, Bildungs. und Öffentlichkeitsarbeit sicherzustellen, dass die Kindeswürde gewahrt bleibt
Transparente Zivilgesellschaft
Wer: Kindernothilfe und VENRO-Mitglieder, Transparency Deutschland e. V., Bundesverband
deutscher Stiftungen, DZI, Deutscher Fundraising Verband, Deutscher Kulturrat, Deutscher
Naturschutzring, Deutscher Spendenrat, Maecenata Institut für Philanthropie und
Zivilgesellschaft
Wann: 2010
Was: 10 grundlegende Informationen, die jede zivilgesellschaftliche Organisation auf ihrer
Website veröffentlichen sollte, darunter die Satzung, die Namen der wesentlichen
Entscheidungsträger sowie Angaben über Mittelherkunft, Mittelverwendung und
Personalstruktur